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匯思人力在企業(yè)和求職者之間搭建起了一座高效的溝通橋梁。他們深入了解企業(yè)的用人需求,精細把握崗位的特點和要求,同時也充分了解求職者的能力和期望。通過雙向的溝通和匹配,匯思人力能夠快速、準確地將合適的人才輸送到合適的崗位上。在招聘過程中,他們及時傳遞企業(yè)和求職者的信息,反饋雙方的意見和需求,確保溝通的順暢和有效。對于企業(yè)來說,匯思人力能夠幫助他們節(jié)省招聘時間和成本,快速找到符合要求的人才;對于求職者來說,匯思人力能夠提供更多的就業(yè)機會,提高求職的成功率。匯思人力就像一個高效的連接器,讓企業(yè)和人才實現(xiàn)了完美的對接,促進了人力資源的合理配置和優(yōu)化。
上海達豐電腦通知:《可以接受短期暑假工!》
面試政策:
男女不限18-40周歲
廠內(nèi)宿舍/無需坐廠車
住宿加吃飯三餐150元/月
免體檢、不上班也管三餐
①模式一:返費(23周歲以下提供證明)
員工:在職31天返800元、在職61天返800元、在職91天返600元、第31/61/91天需有考勤記錄出名單無需在職,含6%服務(wù)費
②模式二:小時差價工(23周歲以下提供證明)員工:
首個月23元/小時
第二個月23元/小時
第三個獎勵600元
第32/62/91天需有考勤記錄出名單無需在職,含6%服務(wù)費
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符合要求每月5號出差價名單,6-8號打款;差價計算:以員工應(yīng)發(fā)工資及工時計算,包括所有津貼!
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模式一:日結(jié)員工180元/天員工180元/天發(fā)放規(guī)則:員工日結(jié)180元/天,壓7天,第9天開始發(fā)第8天工資,日結(jié)工資先按150發(fā),差價發(fā)薪日一次性補齊,長期日結(jié),轉(zhuǎn)正為止
模式二:計件月5500-7000元/月,員工計件模式多勞多得!月5500-7000元/月,員工計件模式多勞多得!發(fā)放規(guī)則:員工計件模式多勞多得,月工資5500~7500元
包吃包住,住宿超級前列,一日四餐(含夜宵)午餐有面條、米飯、燴菜、鹵面等,包住宿4-6人/間,水電費均攤,住宿押金50辭職可退,配備空調(diào)、洗衣機、無線wifi。
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【昆山建大輪胎】
50歲大齡工22元/小時
三餐包,住宿包
廠吃廠住,可帶手機
接受不忌口少數(shù)民族,不過安檢
年齡:18-50歲男女不限(女46歲)
員工22元/小時超產(chǎn)獎包吃住
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只要不忌口不限民族,新疆戶籍不要,無近視、無殘肢等,員工主要是操作機臺,質(zhì)檢,包裝等
廠內(nèi)住宿,住宿包,吃飯包,水電均攤,單獨衛(wèi)浴,當天可安排住宿,商保100元/月,體檢費60元自費,滿7天以上結(jié)算工資。身高161以上,現(xiàn)在會填表寫字即可。
面試時間:下午1點前要到,面試需帶2張1寸照片,不限民族(新疆籍已滿)做過正式工的不能再面試小時工,員工打卡不滿7天曠離自離無工資 安陽哪個工廠招聘誠信合作
林州匯思人力資源服務(wù)有限公司是一家有著先進的發(fā)展理念,先進的管理經(jīng)驗,在發(fā)展過程中不斷完善自己,要求自己,不斷創(chuàng)新,時刻準備著迎接更多挑戰(zhàn)的活力公司,在河南省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中匯聚了大量的人脈以及客戶資源,在業(yè)界也收獲了很多良好的評價,這些都源自于自身的努力和大家共同進步的結(jié)果,這些評價對我們而言是最好的前進動力,也促使我們在以后的道路上保持奮發(fā)圖強、一往無前的進取創(chuàng)新精神,努力把公司發(fā)展戰(zhàn)略推向一個新高度,在全體員工共同努力之下,全力拼搏將共同林州匯思人力資源服務(wù)供應(yīng)和您一起攜手走向更好的未來,創(chuàng)造更有價值的產(chǎn)品,我們將以更好的狀態(tài),更認真的態(tài)度,更飽滿的精力去創(chuàng)造,去拼搏,去努力,讓我們一起更好更快的成長!